พนักงาน ขาดงานติดต่อกันเกิน3วัน มีสิทธิ์ได้รับเงินชดเชยไหมครับ

THB 0.00

หนังสือเลิกจ้าง ขาดงานเกิน 3 วัน เกิน 30% ของค่าจ้างรายวันตามมาตรา 57 ไม่เกิน 180 เดือน; ทุพพลภาพระดับเสียหายรุนแรง รับเงินทดแทนการขาดรายได้ 50% ของค่าจ้างรายวันตามมาตรา 57 ตลอดชีวิต เกิน 3 คน ทั้งนี้ ผู้ประกันตนต้อง

นายจ้างจะต้องจ่ายค่าจ้างค้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างตามจำนวนวันที่ลูกจ้างมาทำงานจริงจนถึงวันที่ถูกเลิกจ้าง และต้องจ่ายให้แก่ลูกจ้างภายใน 3 วันนับแต่วันที่เลิกจ้าง มิฉะนั้น นายจ้างจะต้องเสียดอกเบี้ยให้ ช่อง32ออนไลน์ หนังสือเลิกจ้าง หรือหนังสือบอกกล่าวการเลิกจ้าง คือ หนังสือที่ออกโดยนายจ้างเพื่อแสดงความประสงค์ที่จะบอกเลิกสัญญาจ้างแรงงานที่มีระหว่างนายจ้างและพนักงานลูกจ้างผู้ที่จะถูกเลิกจ้าง

ปริมาณ:
หนังสือเลิกจ้าง ขาดงานเกิน 3 วัน
Add to cart

หนังสือเลิกจ้าง ขาดงานเกิน 3 วัน เกิน 30% ของค่าจ้างรายวันตามมาตรา 57 ไม่เกิน 180 เดือน; ทุพพลภาพระดับเสียหายรุนแรง รับเงินทดแทนการขาดรายได้ 50% ของค่าจ้างรายวันตามมาตรา 57 ตลอดชีวิต เกิน 3 คน ทั้งนี้ ผู้ประกันตนต้อง

joker388 นายจ้างจะต้องจ่ายค่าจ้างค้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างตามจำนวนวันที่ลูกจ้างมาทำงานจริงจนถึงวันที่ถูกเลิกจ้าง และต้องจ่ายให้แก่ลูกจ้างภายใน 3 วันนับแต่วันที่เลิกจ้าง มิฉะนั้น นายจ้างจะต้องเสียดอกเบี้ยให้

หนังสือเลิกจ้าง หรือหนังสือบอกกล่าวการเลิกจ้าง คือ หนังสือที่ออกโดยนายจ้างเพื่อแสดงความประสงค์ที่จะบอกเลิกสัญญาจ้างแรงงานที่มีระหว่างนายจ้างและพนักงานลูกจ้างผู้ที่จะถูกเลิกจ้าง